Aanpakgerichte nuttigheidsvraag

De formulering van de nuttigheidsvraag die bedoeld is om boven tafel te krijgen welke inhoudelijke onderwerpen besproken moeten worden én welk proces het beste gevolgd kan worden om het gesprek waardevol te maken. De gesprekspartner wordt hiermee uitgenodigd om zowel de agenda als de werkwijze te bepalen, bijvoorbeeld door aan te geven hoe de onderwerpen besproken moeten worden. Dit geeft de ander directe invloed op de tijdsbesteding, wat laat zien dat diens perspectief serieus wordt genomen en de autonomie en betrokkenheid versterkt.

Klik hier of hier om meer te lezen over Aanpakgerichte nuttigheidsvraag.

► Verwante begrippen: Nuttigheidsvraag, Opbrengstgerichte nuttigheidsvraag

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Cognitieve stijlen, Authentiek leiderschap, Motivatie, Veerkrachtige innerlijke spraak, Erinkomoefeningetjes