Flexibele werkverdeling

Flexibele werkverdeling in ZSTs: Dit kenmerk beschrijft hoe taken complexer en voller worden, met meer overlap tussen functies. Dit maakt multiskilling en crosstraining mogelijk, waarbij teamleden meerdere vaardigheden opdoen en flexibel inzetbaar zijn binnen het productieproces.

Klik hier om meer te lezen over Flexibele werkverdeling.

► Verwante begrippen: Zelfsturende teams, Proces-ontwerp, Zelfsturing

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Verlammende passiviteit, Nudge, Progressiesceptici, Dunning-Kruger effect, Taakabsorptie