Zelfgestuurd leren

Een proces waarbij individuen zelf doelen stellen, strategieën kiezen en hun voortgang monitoren. Zij nemen verantwoordelijkheid voor hun ontwikkeling en zoeken actief leerkansen op. Deze aanpak bevordert eigenaarschap, zelfvertrouwen en het vermogen om te blijven leren in veranderende omstandigheden.

Klik hier om meer te lezen over Zelfgestuurd leren.

► Verwante begrippen: Werkplekleren, Autonome motivatie, Leerdoeloriëntatie, Self-efficacy, Psychologische veiligheid, Doeloriëntatie

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Observatiesuggestie, Unknown Unknowns, Valse consensus effect, Sociale facilitatie effect, Overhaaste conclusie (hasty generalization)